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GTD® es el acrónimo de Getting Things Done®, un enfoque distinto para trabajar mejor y vivir mejor.

 

Creada por David Allen en el año 2001, la metodología GTD® se centra en un sencillo proceso de cinco pasos que permite ganar claridad y control para gestionar el trabajo de manera efectiva, mejorando el rendimiento y reduciendo el estrés.

 

Frente al viejo paradigma de la «gestión del tiempo», GTD® propone una serie de principios productivos ausentes en otras propuestas. Estos principios productivos, convertidos en hábitos, han demostrado ser muy efectivos para superar los retos crecientes a los que se enfrentan las personas en las organizaciones modernas.

 

Precisamente por eso —porque funciona—, GTD® se ha convertido en el estándar de productividad personal del siglo XXI.